寶應隆電機有限公司

　 通過寶應隆過對一流的企業精神、企業價值觀的深入理解，使中國寶應隆具有強大的向心力和凝聚力。

　 企業文化是一項系統工程，是寶應隆的無形資產，具有寶應隆特色的意識形態。寶應隆的企業文化包括企業精神、企業價值觀，具體體現兩大部分。這兩大部分和諧地貫徹到寶應隆的各個部門的經營、管理和工作中。企業思想不斷積累、不斷豐富，形成了許多實用的新的理念。企業理念即思路是經營企業總的指導思想，故較為重要。（如寶應隆精神：敬崗愛業、追求卓越；寶應隆針對市場變化，迅速行動。寶應隆管理模式：寶應隆定則）這些理念又具體體現為具有寶應隆特征的企業經營策略與規范制度。　

　 企業文化是一個企業能區別于其它同類企業的特色，是企業在長期生產經營過程中形成的價值觀，經營思想，群體意識和行為規范的總和。
　　
　 我們企業區別于同類企業，我們有我們的特色：我們用不斷創新的銷售觀念，去打破舊的銷售模式，為消費市場提供更有效的、更獨特的服務，精兵簡政，以少勝多，出其不意的取得商戰得勝利，做到社會效益、經濟效益雙豐收，這就是我們的企業文化。
　　
　 本企業的核心價值觀：責任心、敬業精神、奉獻精神、團隊意識、創新精神是我們共同的價值觀，是我們企業文化構成的核心和基石。